架空の介護法人を題材にした採用サイトデモ 制作:言の葉+ ↗
窓辺で利用者の話を聞く介護職の美咲さん

その人の毎日を、一緒につくる仕事。

社会福祉法人 はるのわ

話を聞く。小さな変化に気づく。仲間と考える。
介護の仕事を、いつもの風景から。

いまごろの、はるのわ

一日の流れを読み込んでいます

太陽の位置が、いまの時刻です。

介護職は、新卒・未経験歓迎。看護職・生活相談員も募集しています。

新卒採用 2027を見る

our days私たちの日常

「今日は、
何をしたいですか?」

急がずに聞く。
一緒に考える。

できることも、大切にしていることも、一人ひとり違う。生活のリズムや、小さな変化を知りながら、その人らしい毎日を支えます。

一人で答えを出す仕事ではありません。気づいたことを、職種を越えて持ち寄る。私たちは、そんな介護を大切にしています。

3分でわかる はるのわ
利用者と目線を合わせて話を聞く職員
利用者と話す看護職

for students新卒採用 2027

はじめての仕事で、
誰かの毎日を支える。

2027年4月入職の新卒採用では、介護職・看護職・生活相談員を募集しています。介護職は、福祉を学んでいなくても大丈夫。看護職・生活相談員は、資格の取得見込みで応募できます。資格の取得も、はじめての夜勤も、先輩と一緒に準備します。

  • 初任給(介護職・大学卒)22.8万円

    賞与 年2回・昇給 年1回

  • 年間休日120日

    有休は入職時に3日付与

  • 資格取得の自己負担0円

    初任者研修から介護福祉士まで

  • はじめての夜勤10月ごろ

    入職半年後。最初の3回は先輩と

a day働く一日

いつもの一日を、
少しだけ。

入居施設で働く介護職の、ある日勤の一日です。

  1. 夜の様子を、朝につなぐ。

    申し送りと記録を確認。今日の予定を相談します。

  2. 過ごし方を、一緒に選ぶ。

    会話や活動を通して、その人の希望を知ります。

  3. 休憩も、交代しながら。

    引き継ぎをして、順番に休憩を取ります。

  4. 変化を、言葉にして残す。

    気づいたことを記録し、必要な情報を共有します。

  5. 次の人に、バトンを渡す。

    一日の状況と、続けて確認したいことを伝えます。

日勤・夜勤と仕事内容を見る
会議室で話す新人職員3人

cross talk新人座談会

入る前に、これを
聞いておきたかった。

陽菜(大学 社会学部卒)・健太(福祉系専門学校卒)・莉子(看護専門学校卒)

  • 初日、どんなことが不安だった?
  • 先輩には、すぐに聞けた?
  • 想像していた仕事と、違ったところは?

2026年に新卒で入職した3人が、まだ覚えている戸惑いと、最近できるようになったことを話します。

3人の座談会を読む

support育成・働く環境

一人でできるまで、
一人にしない。

最初は、知ることから。仕事の手順だけでなく、どうして確認するのかも、先輩と一緒に学びます。

先輩と新人が手順を確認する
  1. 01

    基本を知る

    施設の動線、記録、声のかけ方を、実際の場面で確認。

  2. 02

    一緒に実践する

    先輩と仕事を進め、迷った場面を振り返ります。

  3. 03

    任せる範囲を相談する

    理解と実践を確かめ、できることを少しずつ増やします。

育成と働く環境を詳しく見る

come & see見学・説明会

まずは、
いつもの職場を見に。

応募を決める前に、仕事も、働く場所も。
気になることを、私たちに聞いてください。